Innvandrerkvinner i arbeidslivet

Hvordan gi flere innvandrede kvinner varig fotfeste i arbeidslivet?

Det investeres betydelige ressurser for å hjelpe innvandrede kvinner inn i norsk arbeidsliv. Målet er å bidra til at flest mulig kan skaffe seg en stabil jobb og en lønn å leve av. Men settes innsatsen inn der det trengs mest og brukes kreftene på riktig måte? Hvis (for) mange ikke kommer inn i arbeidslivet, eller blir hengende fast i midlertidighet eller i ufrivillig deltid – hvordan kan integreringsarbeidet bidra til å motvirke denne tendensen?

Nettverksbygging som strategi for arbeid

Å bygge nettverk for å komme seg i jobb er en døråpner for veldig mange. Men for å bygge nettverk kreves det tilpasset veiledning. Rabia er daglig leder for Likestilling, Inkludering og Nettverk og jobber med tilrettelagte kurs, personlig veiledning og målrettede aktiviteter for inkludering.

Gjennom dette foredraget viser hun hvordan innvandrerkvinner kan jobbe med å bygge nettverk som et virkemiddel for å komme seg i arbeid.

Reisen til arbeidslivet

Moving Mamas bygger broen inn til arbeidsliv og egen inntekt. Gjennom å dele sin historie, samt sin erfaring som veileder for andre kvinner som er nye i Norge, formidler Sepideh Kamali hva som er viktige kriterier for å lykkes med reisen inn i lønnet arbeid, selvstendighet og det frie liv i Norge.